Специалисты

Стрессы медицинской сестры

05.08.2018

Стресс в профессиональной деятельности медицинской сестры

Черемховский медицинский техникум

Одной из важнейших задач при создании безопасной больничной среды является определение, выявление и устранение различных факторов риска для медицинского персонала в ЛПУ.

В работе медицинской сестры важное значение имеет режим эмоциональной безопасности. Работа, связанная с уходом зa больными людьми, требует особой ответственности, большого физического и эмоционального напряжения. Психологические факторы риска в работе медсестры могут приводить к различным видам нарушения психоэмоционального состояния.

Психоэмоциональное напряжение у медицинской сестры связано с постоянным нарушением динамического стереотипа и систематическими нарушениями суточных биоритмов, связанных с работой в разные смены(день-ночь). Работа медицинской сестры связана также с человеческими страданиями, смертью, колоссальными нагрузками на нервную систему, высокой ответственностью за жизнь и благополучие других людей. Сами по себе эти факторы уже приводят к физическому и эмоциональному перенапряжению. Кроме того, к психологическим факторам риска относятся: опасение профессионального инфицирования, частые ситуации, связанные с проблемами общения (обеспокоенные пациенты, требовательные родственники).

Начинать проводить меры по профилактике развития нервного истощения необходимо как можно раньше.

Профессия медсестры является одной из самых сложных в мире, так как требует повышенной самоотдачи, постоянного совершенствования собственных навыков, предельной концентрации внимания, эмоциональной устойчивости, постоянного чувства личной ответственности за жизнь и здоровье своих пациентов.

Стресс медсестры на рабочем месте: закономерность или случайность?

Стресс в работе медсестры, нередко приводящий к эмоциональному выгоранию, в значительной степени обусловлен личностными особенностями.

Существует три типа медсестер, наиболее подверженных стрессу:

Люди этого типа обычно являются перфекционистами, испытывают болезненную тягу к аккуратности и идеальному порядку (часто во вред себе).

Даже в случае небольшой неудачи или незначительного отклонения от задуманных результатов работы эти люди почти перестают испытывать удовлетворение от процесса деятельности.

К данному типу поведения склонны личности, у которых преобладают лидерские качества, желание держать первенство даже в самых незначительных вещах, неумение уступать, несговорчивость.

Страх быть обойденными другими коллегами и боязнь потери собственного авторитета из-за мелкой неудачи постоянно сопровождают этих людей.

Люди этого типа настолько близко принимают все к сердцу, что это в буквальном смысле становится патологией: чужая боль для них сродни собственной, отзывчивость не знает границ, а смерть пациента может привести к глубокой депрессии и суицидальным мыслям.

Чем опасен стресс в работе медсестры?

Частое эмоциональное перенапряжение приводит к увеличению вероятности возникновения соматических заболеваний, мигреней, повышению артериального давления, снижению устойчивости иммунитета к простудным заболеваниям.

Кроме того, большинство медсестер испытывают колоссальные производственные нагрузки по причине круглосуточной вовлеченности в процесс приема пациентов, число которых нередко превышает нормативные показатели. Влияет на интенсивность стресса и низкая техническая оснащенность рабочих мест.

Каким образом можно снизить стресс медсестры на рабочем месте?

Огромное значение в профилактике стресса в работе медсестры занимает правильная психологическая подготовка к выполнению профессионального долга:

  • тренинги, обеспечивающие постоянный личностный и профессиональный рост;
  • обучение действенным стилям коммуникациии методам разрешения конфликтов;
  • программы, направленные на повышение эмоциональной устойчивости, уверенности в своих силах, позитивное мышление;
  • помощь в формировании доброжелательной атмосферыв коллективе.
  • Дополнительные способы снижения стресса в работе медсестры:

    1) Поиск интересов, не относящихся к профессиональной деятельности

    Сюда входят хобби, приносящие положительные эмоции, чтение развивающей литературы, вышивание, рисование, игра на музыкальных инструментах, посещение концертов, выставок, фестивалей.

    2) Забота о своем здоровье

    Работа медсестры напрямую зависит от физических возможностей ее организма, поэтому необходимо придерживаться правильного режима питания и сна, здорового образа жизни в целом.

  • Желательно спать не менее 8 часов в сутки, делать зарядку, совершать пробежки.
  • Дыхательная гимнастика, йога, плавание бассейн, баня, массаж– все это является прекрасным помощником в борьбе со стрессом и эмоциональным выгоранием.
  • 3) Открытость всему новому

    Крайне желательно не замыкаться на достигнутом, встречаться с коллегами для обмена профессиональным опытом, посещать различные семинары и конференции, где можно почерпнуть передовой опыт и современные знания о профессии.

    4) Коррекция собственного поведения

    Включает навыки ухода от стрессов, избегание общения с неприятными людьми по мере возможности, смена способа взаимодействия с коллегами.

  • Люди данной профессии должны вести диалоги с собой и окружающими, чтобы быть способными проводить достаточно полный самоанализ;
  • разумно использовать самовнушение в случае необходимости;
  • также необходим поиск грамотных путей преодоления психологической несовместимости с коллегами.
  • Важно: медсестрам следует преодолевать в себе излишний перфекционизм, понимать, что они такие же люди, как и все остальные. В запущенных случаях человек вообще перестает говорить о своих личных проблемах, прочно слившись с образом «железного работника».

    В работе медицинской сестры важное значение имеет режим эмоциональной безопасности. Работа, связанная с уходом за больными людьми, требует особой ответственности, большого физического и эмоционального напряжения. Психологические факторы риска в работе медсестры могут приводить к различным видам нарушения психоэмоционального состояния.

    Причинами усталости и нервозности можно также назвать превышение нормативного числа пациентов, большой объем канцелярско-оформительской работы, низкую техническую оснащенность рабочих мест

    Работа медсестры связана с человеческими страданиями, смертью, колоссальными нагрузками на нервную систему, высокой ответственностью за жизнь и благополучие других людей. Сами по себе эти факторы уже приводят к физическому и эмоциональному перенапряжению. Есть еще ряд факторов, усиливающих перенапряжение: неудовлетворенность результатами труда (отсутствие лекарственных средств для оказания помощи, отсутствие материальной заинтересованности) и завышенные требования к медсестре, необходимость сочетания профессиональных обязанностей с семейными обязанностями.

    Действие постоянного стресса ведет к развитию нервного истощения. В здравоохранении нервное истощение определяется, как потеря интереса и отсутствие внимания к людям, с которыми вы работаете. Эмоциональное истощение, выражается в том, что медсестра больше не выражает ни каких позитивных, симпатий или уважения к пациенту.

    Нервное истощение характеризуется следующими признаками:

  • Физическое истощение, частые головные боли, боли в пояснице, снижение работоспособности, ухудшении аппетита, проблемы со сном (сонливость на работе, бессонница ночью).
  • Психическое напряжение: негативное отношение к себе, работе, окружающим, развивается депрессия. В своем развитии нервное истощение проходит несколько стадий: Энтузиазм. Застой. Неудовлетворенность. Уход (депрессия).
  • Осуществлять меры по профилактике развития нервного истощения необходимо как можно раньше. Основная роль принадлежит организации труда: постановка реальных задач и целей.

    С целью профилактики отрицательного воздействия стрессовых ситуаций в своей деятельности опирайтесь на следующие принципы:

  • Изучайте свои служебные обязанности и постарайтесь ответить себе на вопросы: В чем состоит моя работа? Хорошо ли я работаю? Куда могу обратиться за помощью? Мои конкретные действия и взаимодействия с другими членами команды.
  • Планируйте свой день. Определите цели и приоритеты, используя характеристики «срочно» и «важно».
  • Сосредоточитесь на успехи. В любом случае подход должен быть только положительным.
  • Не стремитесь делать больше, чем можете. Главное – стремитесь не к абсолютному совершенству, а к совершенству в рамках ваших возможностей.
  • Не забывайте об отдыхе. Короткие, но регулярные периоды отдыха, более ценны, чем пара часов расслабления в конце дня. 2 часа работы – 15 минут отдыха.
  • Борьба с психологическими стрессами.

    Необходимо научиться вести себя в конфликтной ситуации, бороться с влияниями стресса.

  • Снять напряжение помогает сознательное отношение к « психологическому осадку», чтобы отбросить его нужно идти быстро, не « копаться» в себе
  • Не пугать себя. Помните, что никто не является совершенством. Совершенство – это идеал. Гордитесь тем, что прилагаете все усилия для достижения совершенства.
  • Улыбнитесь, сделайте вид, что ничего не произошло. Спросите себя, какой опыт вы приобрели.
  • Ваше постоянное самопожертвование никому не поможет.
  • Вы не смогли сделать все. Похвалите себя, сосредоточившись на том положительном, что вам удалось сделать за день.
  • Умыться, подержать под водой руки с мыслью, что вода смывает и уносит все негативные мысли и чувства.
  • www.informio.ru

    Обязанности старшей медицинской сестры, а также права и задачи

    Любое учреждение здравоохранения, будь то поликлиника, больница или научно-практический центр, не обходится без среднего и младшего медперсонала. На этих людях держится около 80% всей организационной работы в отделениях, причем санитары и медсестры порой проводят у постели больного больше времени, чем сам лечащий врач. Среди всех специальностей среднего медицинского образования самой ответственной является должность старшей медицинской сестры. Какими правами наделены эти работники, и что от них требуется в первую очередь при выполнении служебного долга?

    Кто такая старшая медицинская сестра? Как получить специализацию?

    Старшая медицинская сестра

    Иерархия медперсонала основана на сложности выполнения каких-либо указаний и работ, а также при получении рабочего места влияет степень квалификации в сфере здравоохранения. Чтобы стать старшей медицинской сестрой, необходимо выполнить одно из условий:

    1. Вы можете закончить среднее специальное учебное заведение (колледж) по специальности «сестринское дело».
    2. Пройти обязательную практику на одном из старших курсов медицинского института при отсутствии среднего специального образования.
    3. Обучиться на специальных частных занятиях, итогом которых станет получение сертификата по направлению «сестринское дело».
    4. Старшая медицинская сестра должна иметь опыт работы (в среднем берут со стажем от 5 лет). Это значит, что при наличии подходящего образования придется пройти по карьерной лестнице, начиная с палатной, постовой или «разводящей» медсестры.

      Какими качествами обязана обладать старшая медицинская сестра:

      • аккуратность
      • требовательность к себе и к своим коллегам
      • умение руководить
      • развитая память
      • физическая выносливость
      • концентрация внимания
      • высокая эмоциональная устойчивость
      • ловкость рук
      • аналитические способности

      У вас есть все эти навыки и особенности характера? Тогда вам стоит подумать о получении среднего медицинского образования, чтобы начать строить карьеру в сфере здравоохранения и получить специальность медицинской сестры.

      Кстати, старшая медицинская сестра – это не самая высокая ступень среди всех работников среднего звена. Если вы показываете себя как ответственного и талантливого сотрудника, и при этом стаж работы уже приближается к десятку лет, есть шанс получить должность главной медицинской сестры больницы или поликлиники.

      Задачи и обязанности старшей медицинской сестры. Плюсы и минусы специальности

      Ответственность работы в учреждениях здравоохранения предопределяет целый перечень требований к персоналу. Среди обязанностей можно выделить два основных блока: общий и функциональный.

    5. Знание нормативных правовых актов своей страны в сфере здравоохранения.
    6. Соблюдение основ исполнительной и технологической дисциплины в учреждении.
    7. Предупреждение утечки конфиденциальной информации о пациентах или учреждении здравоохранения.
    8. Знание основ профилактики и лечения заболеваний.
    9. Организация санитарно-просветительной работы.

    Обязанности старшей медсестры

  • Сбор и обработка медицинских инструментов, перевязочных материалов.
  • При необходимости ассистирование врачу во время проведения как легких манипуляций в пределах палаты, так и в операционной.
  • Оказание быстрой доврачебной помощи.
  • Следит за выполнением пациентом назначений.
  • Ухаживает за больными (в стационаре или на дому).
  • Руководит средним и младшим медперсоналом своего отделения.
  • Отвечает за расходованием всех препаратов, в том числе и наркотических
  • Заполняет медицинскую документацию и оформляет базу данных пациентов.
  • Помогает пациентам подготовиться к назначенным процедурам или операциям.
  • Проводит санитарно-просветительную работу с родственниками больного и самим больным.
  • Следит за соблюдением противоэпидемиологического режима в отделении.
  • Четко разграничивает обязанности среднего и младшего медицинского персонала, а также составляет графики дежурств и отпусков.
  • Отвечает за работоспособность всех процедурных и перевязочных кабинетов в отделении.
  • Хоть в списке обязанностей мы выделили целых 24 пунктов, не всегда все они беспрекословно выполняются. Некоторые из этих требований переносятся на плечи других медсестер или санитаров, или же в принципе не соответствуют профилю рассматриваемого отделения.

    Ответственность и права старшей медицинской сестры

    У каждого члена медперсонала наряду с обязанностями по работе имеются определенные права, которые гарантируют правовую защиту и обеспечивают работника необходимой властью. Какими правами обладает старшая медицинская сестра:

    Рассмотрение важных вопросов

  • Возможность руководить средним и младшим медицинским персоналом, учитывая их обязанности.
  • Принимать самостоятельные решения в рамках своих полномочий.
  • Сообщать администрации о нарушениях в работе подчиненных сотрудников или, наоборот, давать рекомендации на поощрение.
  • Получать всю необходимую для работы информацию.
  • Принимать участие в заседаниях отделения (совещаниях), где рассматриваются вопросы, затрагивающие компетенцию медицинской сестры.
  • Поступки любого члена медперсонала, жестко не соответствующие обязанностям и правам, могут повлечь за собой ряд последствий различной степени тяжести (начиная выговором и заканчивая увольнением из-за административной или уголовной ответственности).

  • Старшая медсестра отвечает за все существенные ошибки в работе своих подчиненных (несоответствие лечения, некачественная уборка помещений и т.д.).
  • Она отвечает за корректность информации в медицинской документации пациентов.
  • Медсестра несет ответственность за систематическое нарушение внутреннего распорядка (как пациентами, так и медперсоналом).
  • Ответственность наступает в случае нарушения санитарно-гигиенического режима отделения.
  • Старшая медицинская сестра отвечает за все лекарственные вещества отделения, в том числе и наркотические.
  • Она несет материальную ответственность за все химические препараты, оборудование, инструменты отделения.
  • Персональная ответственность медсестры зависит от степени нарушения и его вида (уголовное, административное).
  • Соблюдение прав и обязанностей старшей медицинской сестры – это не только защита от лишних проблем, но и показатель опытности, ответственности работника. Поэтому стоит время от времени вспоминать все перечисленные пункты, чтобы излишняя инициатива или, наоборот, бездействие не привели к негативным последствиям.

    Могу сказать, что обычная медсестра получает заработную плату наравне со старшей, только у последней обязанностей и ответственности на порядок больше. Поэтому есть смысл хорошо подумать, нужен ли этот карьерный рост вам.

    У нас на предприятии всего одна медсестра и так было всегда, у нас даже есть процедурный кабинет. Обязана ли медсестра проводить процедуры на которые есть аппаратура в этом кабинете, если кому-то их приписали?

    pravodeneg.net

    Этический кодекс медицинской сестры России

    Все нормы и принципы медицинской этики ориентированы, в первую очередь, на сохранение и улучшение здоровья пациента. Первым документальным выражением врачебной этики стала знаменитая клятва Гиппократа. На ее основе была разработана сестринская Клятва Флоренс Найтингейл. Флоренс Найтингейл была английской сестрой милосердия и общественным деятелем.

    В России сводом моральных правил для медсестер является Этический кодекс, разработанный сестринской Ассоциацией в 1997 году. Кодекс вобрал в себя все современные идеи, нормы и правила, определяющие профессиональную этику медицинской сестры. В частности, в документе дается развернутое определение прав пациента, которые, в свою очередь, определяют моральный долг медсестры.

    В Кодексе в полной мере отразилась реформа сестринского дела, в частности, необходимость участия медсестры в научно-исследовательской деятельности. Документ отражает и проблемы, неразрывно связанные с семимильной поступью научно-технического прогресса: ятрогенный эффект при медицинском вмешательстве, риски и т .д.

    В целом Этический кодекс дает нравственные ориентиры в работе медсестры, способствует развитию и повышению престижа сестринской профессии в российском обществе.

    Содержание Этического кодекса медицинской сестры России

    В Этическом кодексе медсестры России есть 5 частей:

    • Общие положения.
    • Взаимоотношения медицинской сестры и ее пациента.
    • Медсестра и ее работа.
    • Отношения медицинской сестры и общества.
    • Действие Кодекса, ответственность за нарушения, возможности и порядок пересмотра.
    • Общие положения Кодекса

      В «Общих положениях» декларируются два стержня профессии медсестры – гуманность и милосердие.

      Медсестра должна принимать все доступные ей меры для восстановления здоровья и реабилитации пациентов, облегчать страдания тяжело больных, организовывать комплексный и всесторонний уход за ними.

      Моральные принципы отношения медсестры и пациента

      Во второй части сказано, что медицинская сестра должна оказывать неотложную медицинскую помощь каждому человеку, который в этом нуждается. Медсестра обязана быть компетентной в своей профессии – для этого она непрерывно совершенствует свои теоретические знания и развивает практические навыки.

      Основа деятельности медсестры – гуманность.

      Человек, надевший белый халат, не может участвовать в пытках и казнях или в любых других формах преступлений против человечности. Эвтаназия в России запрещена – медсестра не должна способствовать самоубийству своего пациента. Однако она может облегчить страдания больного, например, с помощью инъекции обезболивающих препаратов. Наряду с этим необходимо оказывать психологическую поддержку как родственникам больного, так и самому умирающему.

      Особое внимание Этический кодекс уделяет необходимости уважения человеческого достоинства пациента. Недопустимо оскорблять больного в силу особенностей его заболевания, политических, религиозных взглядов или других элементов мировоззрения.

      В своих действиях медсестра руководствуется основным принципом: не навреди. Лекарство не может быть хуже самой болезни. Право информирования больного (или его родных) о состоянии здоровья, по большей части, принадлежит лечащему врачу. Поэтому раскрывать такую информацию медсестра может лишь с его согласия. С другой стороны, если сестра узнает какую-либо конфиденциальную информацию о пациенте, то раскрыть ее третьим лицам можно будет лишь с согласия самого больного.

      Человек имеет право соглашаться на медицинское вмешательство либо отказаться от него. К любому из этих двух решений медсестра обязана относиться с уважением.

      Медсестра должна приумножать свои профессиональные знания и навыки, участвовать в исследовательской деятельности. При этом интересы больного ставятся выше интересов науки.

      Медсестра в своей профессии

      Своими действиями медсестра поддерживает репутацию профессии. Кодекс запрещает получать подарки от больных, которые хотят таким образом добиться более привилегированного положения по сравнению с другими пациентами. Интимная близость медицинской сестры и ее пациента осуждается.

      Основной долг сестры – выполнять ту программу лечения, которую назначил врач.

      Если медсестра сомневается в рекомендациях, данных врачом, она должна сначала тактично обсудить этот вопрос с ним самим, а если разногласия не будут исчерпаны – то и с вышестоящим руководством. Столкнувшись с фактами сомнительной медицинской практики, медсестра всегда становится на защиту пациента.

      Отношения медсестры и общества

      Медицинская сестра должна быть активным участником информационных кампаний по медико-санитарному просвещению населения. В силу своих знаний и навыков медсестры участвуют в разработке мер борьбы с заболеваниями, предупреждают население и органы власти о грозящей экологической опасности, вносят посильную лепту в организацию работы спасательных служб.

      Медсестра, которая участвует в забастовке, не может отказать нуждающемуся человеку в неотложной медицинской помощи. В этой же части обсуждается размер гонорара, который получает сестра, осуществляющая частную практику. Получаемая ею сумма должна быть соизмерима с качеством и объемом помощи, компетентностью самой медсестры и прочими обстоятельствами.

      Медсестра может рассчитывать на помощь Ассоциации медсестер:

    • по защите достоинства и чести;
    • в деле получения очередной квалификационной категории;
    • по страхованию от профессиональных ошибок;
    • для получения предусмотренных законодательством льгот.
    • Действие Этического кодекса

      С Этическим кодексом медсестры России знакомят студентов медицинских училищ и колледжей.

      Будущие медсестры и врачи постепенно усваивают содержащиеся в нем нормы и принципы.

      За нарушение Этического кодекса предусмотрено различное наказание – от простого замечания до исключения из Ассоциации.

      Пересмотреть этот Кодекс может только межрегиональная Ассоциация медсестер России.

      trydpravo.com

      Медицинская сестра по физиотерапии

      1. Общие положения

      1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность медицинской сестры по физиотерапии.

      2. На должность медицинской сестры по физиотерапии назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело» и сертификат специалиста по специальности «Физиотерапия» без предъявления требований к стажу работы.

      Старшая медицинская сестра по физиотерапии должна иметь среднее профессиональное образование (повышенный уровень) по специальности «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело» и сертификат специалиста по специальности «Физиотерапия» без предъявления требований к стажу работы.

      3. Медицинская сестра по физиотерапии должна знать:

      законы и иные нормативные правовые акты РФ, действующие в сфере здравоохранения; теоретические основы сестринского дела; правила по охране труда при работе с медицинским инструментарием и оборудованием; основные причины, клинические проявления, методы диагностики, осложнения, принципы лечения и профилактики заболеваний и травм; виды, формы и методы реабилитации; организацию и правила проведения мероприятий по реабилитации пациентов; показания и противопоказания к применению основных групп лекарственных препаратов; характер взаимодействия, осложнения применения лекарственных средств; правила сбора, хранения и удаления отходов ЛПУ; основы валеологии и санологии; методы и средства гигиенического воспитания; основы диспансеризации; социальную значимость заболеваний; систему инфекционного контроля, инфекционной безопасности пациентов и медицинского персонала медицинской организации; основы медицины катастроф; правила ведения учетно-отчетной документации структурного подразделения, основные виды медицинской документации; медицинскую этику; психологию профессионального общения; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности.

      4. Медицинская сестра по физиотерапии назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя медицинской организации в соответствии с действующим законодательством РФ.

      5. Медицинская сестра по физиотерапии непосредственно подчиняется руководителю своего структурного подразделения (заведующему отделением), а при его отсутствии руководителю медицинской организации или его заместителю.

      2. Должностные обязанности

      Выполняет профилактические, лечебные, реабилитационные мероприятия, назначаемые врачом в физиотерапевтическом отделении. Осуществляет проведение физиотерапевтических процедур. Подготавливает физиотерапевтическую аппаратуру к работе, осуществляет контроль за ее сохранностью и исправностью, правильностью эксплуатации, своевременным ремонтом и списанием. Подготавливает пациентов к физиотерапевтическим процедурам, осуществляет контроль за состоянием пациента во время проведения процедуры. Обеспечивает инфекционную безопасность пациентов и медицинского персонала, выполняет требования инфекционного контроля в физиотерапевтическом отделении. Ведет медицинскую документацию. Обеспечивает правильное хранение, учет использования лекарственных средств. Проводит санитарно-просветительную работу. Оказывает доврачебную помощь при неотложных состояниях. Осуществляет сбор и утилизацию медицинских отходов. Осуществляет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима в помещении, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов и материалов, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита, ВИЧ-инфекции.

      Медицинская сестра по физиотерапии имеет право:

    • вносить предложения руководству по совершенствованию организации и улучшению условий своей трудовой деятельности;
    • контролировать в пределах своей компетенции работу младшего медицинского персонала (при его наличии), отдавать им распоряжения и требовать их четкого исполнения, вносить предложения руководству по их поощрению или наложению взысканий;
    • запрашивать, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;
    • принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой;
    • проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории;
    • повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования не реже одного раза в 5 лет.
    • Медицинская сестра по физиотерапии пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

      Медицинская сестра по физиотерапии несет ответственность за:

      1. осуществление возложенных на нее должностных обязанностей;
      2. своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;
      3. соблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности;
      4. своевременное и качественное оформление медицинской и иной служебной документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми документами;
      5. предоставление в установленном порядке статистической и иной информации по своей деятельности;
      6. оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности медицинской организации, его работникам, пациентам и посетителям.

      За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов медицинская сестра по физиотерапии может быть привлечена в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

      xn—-7sbbahcmgafaski8a2afibqaixke4dxd.xn--p1ai

      Роль медицинской сестры в системе здравоохранения

      Здоровье населения является самым ценным достижением общества, поэтому сохранение и укрепление его — важная задача, в выполнении которой должны принимать участие все без исключения.

      Не последняя роль в выполнении этой задачи отведена нашему многочисленному, трудолюбивому и как мне кажется основному звену здравоохранения — медицинским сестрам. Долгие годы снижалась престижность работы медицинской сестры, ее социальный статус, в настоящее время в России проводится активная целенаправленная работа по возрождению сестринской профессии, ее значимости.

      Причины отставания сестринского дела в России по сравнению с развитыми странами, по-моему, многообразны: традиционно сложившееся в нашей стране представление о медицинской сестре, как помощнице врача, выполняющей только вспомогательные медицинские функции; пренебрежение зарубежным опытом, недооценка научных принципов и подходов к управлению и организации работы сестринских кадров, их профессиональной подготовке. Однако изменения условий функционирования государственных структур, острота экономической ситуации в стране, происходящий переход к рыночным отношениям выдвигают новые подходы организации и методического обеспечения подготовки, переподготовки и повышения квалификации специалистов отрасли, их практическое использование.

      Зачастую именно медицинские сестры, оказываются рядом с больным в первые минуты ухудшения его состояния в условиях стационара, на дому при активных вызовах, оказывают первую доврачебную помощь, психологическую поддержку больных и их родственников. К кому во время ночного дежурства в стационаре в первую очередь бежит пациент, кто по несколько раз за смену общается с пациентом, знает о всех его передвижениях и изменениях состояния за день? Конечно же это медицинская сестра! Нет «средних» медицинских работников, есть медицинские сестры со средним медицинским образованием.

      Конечно же изменения в экономической и политической деятельности нашего государства существенно отразились на здравоохранении. Появляются новые формы взаимодействия между населением и его обслуживающим медицинским персоналом. Жесткие финансовые рамки обеспечения работников бюджетной сферы породили рыночные отношения и в медицине. Появилось платное обслуживание. Оказанная медицинская помощь выступает как товар, а спросом пользуется только товар высокого качества. Необходимость в высоком профессионализме медицинских работников, особенно медицинских сестер, повлекла за собой изменение первичной подготовки. В настоящее время сложилась многоуровневая система: базовая (медицинские училища), повышенная (колледжи) и высший уровень (факультеты высшего сестринского образования медицинских вузов).

      В настоящее время специальность медицинской сестры „сестринское дело» приобретает все больший вес. Она существенно меняет роль медицинской сестры в системе здравоохранения и во взаимоотношениях с пациентами. В этой специальности главной формой деятельности является сестринский процесс. Понятие сестринского процесса значительно расширяет возможности участия медицинской сестры в оказании помощи и последующем лечении больного. Она выступает не простым исполнителем воли врача, как было раньше, а собирает анамнез, ставит предварительный диагноз и в дальнейшем постоянно следит за поведением больного, сообщает врачу обо всех изменениях, участвует в обходе больных врачом.

      Значение сестер в системе здравоохранения

      Медицинская сестра может самостоятельно вести наблюдение, лечение (вести сестринские истории болезни) определенных групп больных (например, в хосписах), а врача вызывать только для консультации. Кроме того, создаются и действуют общественные организации медицинских сестер, рассматривающие проблемы сестринского дела в системе здравоохранения, повышения престижа профессии, привлекающие членов Организации к научным исследованиям в области сестринского дела, проводящие конференции, семинары по актуальным проблемам в сестринском деле, защищающие юридические права медицинских сестер и т.д. И это понятно, ведь медицинские сестры, обладая новейшими знаниями могут более качественно и эффективно выполнять свою работу, что не только отразится на благополучии пациентов, но и на удовлетворенности медицинских сестер своей работой.

      И хотя в большинстве учреждений здравоохранения сложившиеся традиционные подходы к роли медицинской сестры в лечебно-диагностическом процессе пока отводят ей роль исполнителя предписаний врача, мне хотелось бы верить в то, что в процессе реформирования системы здравоохранения утвердится роль медицинской сестры в сторону увеличения ее профессиональной компетентности, будет повышаться профессиональный и социальный статус, а также престиж профессии, что будет способствовать закреплению специалистов в сестринском деле и в итоге — улучшению оказания медицинской помощи.
      dentko.pro